photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de rue

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de rue

Emploi Social - Services à la personne

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

ACCENT JEUNES ( Accueil ENTRAIDE de JEUNES ), Association Habilitée Protection de l'Enfance gère un service de Prévention Spécialisée composé de 5 professionnels éducateurs et médiateurs. Le professionnel travaille dans une équipe rattachée à un territoire intervenant dans le quartier Prioritaire de la ville d'Aurillac (Canteloube, Clémenceau, Marmiers) pour mener des actions de prévention de rue dans le cadre de l'opération Quartier d'Eté. Vos missions principales consistent à : - Aller à la rencontre des publics dans la rue, - Effectuer de la présence sociale, - Proposer des accompagnements individuels. - Mener des actions collectives et ou individuelles (sorties journées, mini-séjours, etc.), - S'appuyer sur le partenariat existant et à développer pour mener à bien ses missions, Pré-requis : - Expérience souhaitée en prévention spécialisée et/ou protection de l'enfance - Diplôme d'éducateur spécialisé ou bac+3 exigé - Sens du travail en équipe - Aptitude au travail en réseau et en partenariat - Sens de l'observation d'écoute et capacité à entrer en relation Poste à pourvoir à partir du 1er Juillet 2024

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en région Occitanie, nous recherchons un assistant administratif (F/H) sur Perpignan (66). Description du poste Sous la responsabilité de la Responsable Administrative et Financière, vous aurez en charge les principales missions suivantes : Accueil physique et téléphonique Gestion des réservations (salles, transports..) nécessaires à la bonne mise en œuvre des activités Participation à la gestion financière & comptable - Gestion de la comptabilité o Enregistrement, vérification et transmission au service comptable de toutes les dépenses effectuées sur le compte des plateformes actives en région (CB, chèque, espèces, NDF..) o Classement des pièces comptables pour le suivi des dépenses o Gestion et conformité des situations trimestrielles - Soutien à la justification des dépenses liés aux dossiers de subventions Soutien à la gestion administrative du personnel - Collecte mensuelle des éléments variables de paie des salariés[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Malo, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Relevant du cadre de la protection de l'enfance, la mission de prévention spécialisée est mise en œuvre à Saint-Malo par l'association Le Goéland depuis 1972. Le service constitué d'une équipe pluridisciplinaire, accompagne les jeunes de 10 à 25 ans et se déploie sur l'ensemble de la ville de Saint Malo. Missions Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, (éducateurs.trices, animateur technique et psychologue) : - Dans une démarche « d'aller-vers », vous allez à la rencontre des jeunes, de 10 à 25 ans sur l'espace public. - Vous assurez l'accompagnement éducatif des jeunes rencontrés dans le respect des principes de la prévention spécialisée. - Vous participez à l'animation d'un local d'accueil situé sur le quartier de la Découverte et proposez des animations aux jeunes (activités, sorties.) - Vous participez à l'organisation d'actions partenariales - Vous contribuez à la mise en ouvre du Projet de service 2024-2028 Profil attendu - Aptitudes pour concevoir et animer des projets collectifs. - Appétence affirmée pour le partenariat et le travail en équipe. - Aptitudes à aller-vers, à l'écoute. - Autonomie et Responsabilité pour concevoir, mener et évaluer des projets éducatifs[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Sous la responsabilité du directeur d'établissement en ce qui concerne les missions de cadre de proximité, Le/la chef.fe de service : - rendra compte de l'avancée de la missions qualité à la direction régionale. - assurera une mission transversale de Qualité en participant activement à la structuration de la démarche qualité au sein des établissements et service de l'association en région Occitanie. - est membre du Comité de Direction Régional et participe à ce titre au comité territorial. Il doit respecter et faire respecter les obligations légales et réglementaires applicables et les dispositions conventionnelles ou institutionnelles. La finalité de votre poste est d'organiser les moyens de l'activité de soins et de prévention et d'améliorer la coordination des différents services. A ce titre, vous : - Suivez la mise en œuvre du service et assurez la bonne application du projet d'établissement et des appels à projets obtenus - Proposez des indicateurs de suivi et préparez les divers documents d'activité et les obligations institutionnelles - Assurez les modalités d'accueil et proposez les ressources adaptées - Rendez compte de l'activité régulièrement et proposez des[...]

photo Ambassadeur / Ambassadrice

Ambassadeur / Ambassadrice

Emploi

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

En quelques La mission proposée consiste à développer la communication de l'association sous format numérique et papier pour mettre en lumière l'ensemble des actions qu'elle mène tout au long de l'année. Il s'agit de faire connaitre au plus grand nombre possible de bénéficiaires notre association et son projet.Votre mission de Service CiviqueObjectifsCœur Lavande propose une mission comprenant des actions riches et variées permettant au volontaire de s'épanouir et de progresser avec notre équipe dans le domaine de la communication. Cette mission l'aidera à remplir l'objectif citoyen de partage et de solidarité, valeurs que porte l'association.ActionsIl/elle participera à l'organisation de la vie associative et à ses nombreuses activités et évènements. Il/elle aidera à faire le lien avec les bénévoles, les partenaires et les usagers de l'association pour faire vivre ses valeurs et pour développer la communication et mettre en valeur l'association. Il/elle pourra être force de proposition pour des actions, pour la conception de supports visuels de communication (plaquettes, flyers, etc.) avec prise de photographies et de vidéos lors des animations. Il/elle participera à la[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Caen, 14, Calvados, Normandie

Pour soutenir le développement des activités de la région Normande, nous recrutons : un/e coordonnateur-trice régional-e Le poste sera localisé à CAEN selon les possibilités de la personne recrutée. L'Association de Cardiologie Basse Normandie, c'est : - 3 Clubs Cœurs et Santé accueillant environ plus de 280 adhérents aux activités de réadaptation physiques ; - Une association qui vit grâce à une dizaine de bénévoles ; - Une association en pleine mutation avec la création attendue de 3 clubs cœurs et santé, des projets L'association de Cardiologie Haute Normandie, c'est : - 5 Clubs Cœurs et Santé accueillant environ plus de 202 adhérents aux activités de réadaptation physiques ; - Une association qui vit grâce à une dizaine de bénévoles ; - Une association avec de réels enjeux de recrutement bénévoles pour donner un nouvel élan au niveau de la gouvernance et développer de nouveaux projets La région Normandie est composée de deux associations : l'Association de Cardiologie Basse Normandie et l'Association de Cardiologie Haute Normandie. Votre environnement de travail : Le coordonnateur régional est un salarié de la Fédération Française de Cardiologie. Il/elle fait[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Recherche

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La structure Association, loi 1901, le PARN œuvre depuis plus de 30 ans pour la recherche et la prévention des risques naturels dans les Alpes. A l'interface entre sciences et décision, le PARN collabore et accompagne à la fois les chercheurs et les territoires pour une meilleure compréhension et une meilleure réponse face aux risques naturels à travers les démarches de Gestion Intégrée des Risques Naturels. L'évolution croissante des risques sous l'effet du changement climatique est un enjeu majeur qui guide aussi le projet de l'association. La gouvernance de l'association est assurée par son Conseil d'Administration qui regroupe ses neuf organismes membres et le Bureau. L'équipe salariée est constituée de six membres : une directrice, une assistante de direction, trois chefs de projet et un chargé de mission en CDD. Contexte associé au poste CDD pour remplacement d'une salariée en congés de formation à partir du 1er septembre 2024 jusqu'au 27 juin 2025. Tuilage d'accompagnement à la prise de poste à partir du 26 août. Missions, sous la supervision et en lien étroit avec la directrice Véritable pivot du fonctionnement de l'association, vous êtes en appui direct à la[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

Bergerac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

e-graine Nouvelle-Aquitaine est à la recherche d'une personne motivée pour participer à un projet collectif fort. LE CONTEXTE L'implantation d'e-graine Nouvelle-Aquitaine a débuté fin 2016. Jusqu'en 2020, l'association réalise la majorité de ses actions en Gironde, notamment dans les quartiers prioritaires de la métropole bordelaise et en zones rurales où l'offre est limitée et les besoins criants. L'association a poursuivi son développement à travers une stratégie d'essaimage dans un nouveau territoire. L'organisation d'e-graine Nouvelle-Aquitaine est aujourd'hui organisée en 2 pôles : l'antenne historique en Gironde et l'antenne Dordogne. e-graine NA porte des projets autour de nombreuses thématiques et engage davantage d'énergie sur certains sujets tels que la sensibilisation à l'ESS, le changement climatique, la participation citoyenne, la prévention déchet, l'alimentation saine et durable et l'éducation aux migrations. Les projets d'animation assurés par les équipes sont à typologie variables : créations d'outils pédagogiques, parcours éducatifs, projets de mobilisation, ateliers de sensibilisation, stands animés, actions de concertations, théâtre action, formations,[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

e-graine Nouvelle-Aquitaine est à la recherche d'une personne motivée pour participer à un projet collectif fort. LE CONTEXTE L'implantation d'e-graine Nouvelle-Aquitaine a débuté fin 2016. Jusqu'en 2020, l'association réalise la majorité de ses actions en Gironde, notamment dans les quartiers prioritaires de la métropole bordelaise et en zones rurales où l'offre est limitée et les besoins criants. L'association a poursuivi son développement à travers une stratégie d'essaimage dans un nouveau territoire. L'organisation d'e-graine Nouvelle-Aquitaine est aujourd'hui organisée en 2 pôles : l'antenne historique en Gironde et l'antenne Dordogne. e-graine NA porte des projets autour de nombreuses thématiques et engage davantage d'énergie sur certains sujets tels que la sensibilisation à l'ESS, le changement climatique, la participation citoyenne, la prévention déchet, l'alimentation saine et durable et l'éducation aux migrations. Les projets d'animation assurés par les équipes sont à typologie variables : créations d'outils pédagogiques, parcours éducatifs, projets de mobilisation, ateliers de sensibilisation, stands animés, actions de concertations, théâtre action, formations,[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi

Dieppe, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'ONM, association du secteur social et médico-social, recrute un directeur pour le territoire de Dieppe. Créée en 1942, l'association ONM est structurée en 5 territoires sur le département de Seine-Maritime, regroupant 70 établissements ou services, et plus de 300 salariés. Sur Dieppe, l'ONM est organisée en 7 pôles d'activité : premier accueil, hébergement, protection de l'enfance, logement, médico-social, prévention et socio judiciaire. Le budget global des activités sur le territoire de Dieppe est supérieur à 6M€. Le nombre de salariés est de 84 dont 4 responsables de pôle(s). MISSIONS (par délégation du directeur général associatif) ELABORATION, MISE EN ŒUVRE DU PROJET ASSOCIATIF, D'ETABLISSEMENT OU DE SERVICE - Formaliser puis décliner le projet associatif sur les pôles du territoire de Dieppe, les orientations stratégiques, les plans d'actions à moyen terme ainsi que les modalités d'application. - Participer à l'actualisation et l'évaluation du plan d'action du projet associatif et du plan d'action du projet de territoire - Participer à l'élaboration d'actions, de projets ou de programmes, en lien avec les services de l'Etat, du Conseil Départemental, de la communauté[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

La Fédération Française de Cardiologie (FFC) est composée de 27 associations régionales, animées principalement par des bénévoles qui assurent le déploiement de nos missions sociales sur leur territoire. Pour soutenir le développement des activités de la région Picardie, nous recrutons : un/e coordonnateur-trice régional-e Le poste sera localisé à Amiens ou Abbeville selon les possibilités de la personne recrutée. L'Association de Cardiologie Picardie, c'est : - 11 Clubs Cœurs et Santé accueillant environ plus de 1000 adhérents aux activités de réadaptation physiques - Plus de 40 bénévoles sur l'ensemble du territoire dont une dizaine agissant en tête de l'association régionale. Votre environnement de travail : Le coordonnateur régional est un salarié de la Fédération Française de Cardiologie. Il/elle fait partie des acteurs du réseau assurant le lien entre la Délégation Nationale et sa région de rattachement. Il/elle intègre une équipe grandissante de coordonnateurs régionaux. Dans le cadre de son activité quotidienne auprès de l'Association de Cardiologie Picardie, vous serez sous la responsabilité du Président qui définit les orientations et les priorités. Dans[...]

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Infirmier général / Infirmière générale

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Pour ses activités (centre d'hébergement pour femmes et enfants, pensions de famille, accueil de jour pour femmes victimes de violences au sein du couple), l'association SOS Femmes Accueil recrute un/e infirmier/ère à temps plein. Votre objectif général sera d'améliorer l'état de santé de femmes accueillies et leur permettre d'améliorer leurs compétences par l'orientation, l'accompagnement et le suivi, l'éducation à la santé, la prise en charge et les soins, l'information, la prévention et le dépistage. Missions : - Evaluation des besoins et de l'autonomie des résidentes dans ses actes de la vie quotidienne liée à la santé. - Accompagnement de la personne dans le maintien d'une stabilisation de son état de santé physique et psychique. - Coordination entre les intervenants de l'équipe et du réseau sanitaire. - Prévention et promotion de la santé. - Vous serez également amené(e) à réaliser de la téléconsultation. Vous êtes d'un naturel dynamique et vous faîtes preuve d'initiatives, vous souhaitez vous impliquer dans les violences faites aux femmes et aux personnes en situation de précarité, ce poste est fait pour vous. Informations détaillées du poste[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Massiac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association « Les Cités Cantaliennes de l'Automne », à but non lucratif, est spécialisée dans l'accueil des personnes âgées. Nous sommes convaincus que la qualité de vie au travail de nos collaboratrices et collaborateurs conditionne le bien vieillir. Responsabilités : - Assurer la surveillance de l'état de santé des résidents, - Encadrer les soins, - Accompagner et former l'équipe soignante, - Assurer la continuité de service et la sécurité des résidents. Missions : Les missions de l'IDE s'articulent autour de 4 pôles : - Évaluation de l'état de santé de la personne âgée et analyse des situations des soins, - Élaboration des projets de soins individualisés, - Planification, réalisation et évaluation des soins, - Mise en œuvre des traitements. Diplôme requis : Diplôme d'État Infirmier Participer activement aux projets de l'établissement : - Télé-expertise - Télémédecine - Prévention des chutes - Prévention et prise en charge de la dénutrition, etc. Avantages : - Reprise ancienneté professionnelle - Contrat prévoyance risque invalidité décès incapacité temporaire (arrêt de travail) au bout d'un an Mutuelle - Tickets de cinéma - Chèques cadhoc - Chèques vacances -[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Massiac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association « Les Cités Cantaliennes de l'Automne », à but non lucratif, est spécialisée dans l'accueil des personnes âgées. Nous sommes convaincus que la qualité de vie au travail de nos collaboratrices et collaborateurs conditionne le bien vieillir. Responsabilités : - Assurer la surveillance de l'état de santé des résidents, - Encadrer les soins, - Accompagner et former l'équipe soignante, - Assurer la continuité de service et la sécurité des résidents. Missions : Les missions de l'IDE s'articulent autour de 4 pôles : - Évaluation de l'état de santé de la personne âgée et analyse des situations des soins, - Élaboration des projets de soins individualisés, - Planification, réalisation et évaluation des soins, - Mise en œuvre des traitements. Diplôme requis : Diplôme d'État Infirmier Participer activement aux projets de l'établissement : - Télé-expertise - Télémédecine - Prévention des chutes - Prévention et prise en charge de la dénutrition, etc. Poste vacant au mois de mai 2024 ( CDI 100% réparti sur les deux établissements massiacois) Avantages : - Reprise ancienneté professionnelle - Contrat prévoyance risque invalidité décès incapacité temporaire (arrêt de[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Ydes, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association « Les Cités Cantaliennes de l'Automne », à but non lucratif, est spécialisée dans l'accueil des personnes âgées. Nous sommes convaincus que la qualité de vie au travail de nos collaboratrices et collaborateurs conditionne le bien vieillir. Responsabilités : - Assurer la surveillance de l'état de santé des résidents, - Encadrer les soins, - Accompagner et former l'équipe soignante, - Assurer la continuité de service et la sécurité des résidents. Missions : Les missions de l'IDE s'articulent autour de 4 pôles : - Évaluation de l'état de santé de la personne âgée et analyse des situations des soins, - Élaboration des projets de soins individualisés, - Planification, réalisation et évaluation des soins, - Mise en œuvre des traitements. Diplôme requis : Diplôme d'État Infirmier Participer activement aux projets de l'établissement : - Télé-expertise - Télémédecine - Prévention des chutes - Prévention et prise en charge de la dénutrition, etc. Avantages : - Reprise ancienneté professionnelle - Contrat prévoyance risque invalidité décès incapacité temporaire (arrêt de travail) au bout d'un an Mutuelle - Tickets de cinéma - Chèques cadhoc - Chèques vacances -[...]

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Consultant / Consultante ergonome

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

MISSION GENERALE DU POSTE - Mettre en œuvre l'offre de service de Cap emploi dédiée aux salarie(e)s, aux employeurs privés et publics telle que définit par la convention pluriannuelle d'objectifs. - Conseiller et accompagner les salarié(e)s en situation de handicap et les employeurs dans le cadre du maintien dans l'emploi ou en emploi. MISSIONS SPECIFIQUES AU POSTE - Elles s'exercent auprès des salarié(e)s en situation de handicap, des employeurs des secteurs privé / public et des partenaires. Le/la chargé(e) de mission intervient à la demande d'une personne, d'un employeur ou d'un partenaire et notamment d'un acteur de la prévention de la désinsertion professionnelle. - Le/la Chargé(e)de mission informe, conseille, oriente, accompagne, les salarié(e)s en situation de handicap et leurs employeurs en vue de sécuriser les trajectoires professionnelles dans des situations de risque de perte d'emploi à court, moyen ou long terme du fait de la situation de handicap. - Il/elle explore les possibilités, en lien avec l'employeur et les Services de Prévention et de Santé au Travail, dans la recherche de solutions pour le maintien dans l'emploi de la personne au sein de son entreprise[...]

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Chargé / Chargée de projet emploi

Emploi

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

ARIA 09, groupement d'employeurs multi-sectoriel est une association loi 1901 qui relie des entreprises de différents secteurs d'activité pour des emplois en CDD et CDI. Notre structure permet de partager les différentes compétences entre plusieurs adhérents. ARIA 09 est associée à deux autres groupements d'employeurs, œuvrant dans le secteur agricole. Ces 3 structures comptabilisent 750 adhérents, et 85 salariés en équivalent temps plein. ARIA 09 en partenariat avec le CFPPA Ariège Comminges et FIBOIS Occitanie a répondu à un appel à projet visant à développer un groupement d'employeurs spécialisé sur ces métiers. L'objectif du projet, (Pro Entraide Bois) est de répondre aux enjeux suivants : - Compenser la baisse du nombre d'entreprises du secteur - Fournir des solutions de main d'œuvre à la filière bois en optimisant les coûts - Pouvoir proposer des emplois pérennes en articulant les besoins de la filière bois - Proposer un cadre d'intervention proactif sur la prévention des risques professionnels DESCRIPTION DU POSTE : La première phase de cette expérimentation sera de réaliser une étude de marché afin d'établir un modèle économique. La deuxième étape est une phase[...]

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Orthophoniste

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

L'ADPEP 36 recrute Pour son Pôle Soins et Prévention Au sein du CMPP - Châteauroux / Issoudun OU La Châtre 1 Orthophoniste (H/F) CDI 0.30 ETP suivant Convention Collective du 15 mars 1966 Poste à pourvoir dès que possible ------- Missions principales : Au sein du CMPP de l'ADPEP36 accueillant des enfants de 6 à 18 ans, sous l'autorité de la Direction du pôle Soins et Prévention, vous serez chargé(e) de : -Réaliser des bilans et observations orthophoniques de l'enfant et de l'adolescent ; -Accompagner les enfants et adolescents présentant des troubles du langage et de la communication ; -Participer, en équipe pluridisciplinaire, à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement de l'enfant ou de l'adolescent, son suivi, et sa réévaluation régulière ; -Accueillir et prendre en charge des enfants et adolescents, sous forme de séances individuelles et/ou en groupes thérapeutiques ; -Assurer des guidances parentales en proposant information et accompagnement en lien avec les difficultés de l'enfant ; (Seul ou en binôme) -Participer aux séances d'analyse des pratiques professionnelles en équipe pluridisciplinaire ; -Participer aux réunions de service, institutionnelle, orthophonique. -S'inscrire[...]

photo Psychomotricien / Psychomotricienne

Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi

Châtre, 36, Indre, Centre-Val de Loire

L'ADPEP 36 recrute Pour son Pôle Soins et Prévention Au sein du CAMSEP -La Châtre 1 Psychomotricien (H/F) CDI 0.50 ETP suivant Convention Collective du 15 mars 1966 Poste à pourvoir dès que possible ------- Missions principales : Au sein du CAMSEP de l'ADPEP36 accueillant des enfants de 0 à 6 ans, sous l'autorité de la Direction du pôle Soins et Prévention, vous serez chargé(e) de : -Réaliser des bilans et observations psychomotrices de l'enfant, de manière individuelle ou en binôme avec un autre professionnel ; -Accompagner les enfants présentant des difficultés ou des troubles dans leur développement (moteurs, neurologiques, psychologiques, sensoriels, relationnels.) -Accueillir et prendre en charge des enfants, sous forme de séances individuelles et/ou en groupes thérapeutiques ; -Assurer des guidances parentales en proposant information et accompagnement en lien avec les difficultés de l'enfant ; (Seul ou en binôme) -Participer, en équipe pluridisciplinaire, à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement de l'enfant, son suivi, et sa réévaluation régulière ; -Participer aux séances d'analyse des pratiques professionnelles en équipe pluridisciplinaire ; -Participer[...]

photo Orthophoniste

Orthophoniste

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

L'ADPEP 36 recrute Pour son Pôle Soins et Prévention Au sein du CAMSEP - Châteauroux / Issoudun OU La Châtre 1 Orthophoniste (H/F) CDI 0.90 ETP suivant Convention Collective du 15 mars 1966 Poste à pourvoir dès que possible ------- Missions principales : Au sein du CAMSEP de l'ADPEP36 accueillant des enfants de 0 à 6 ans, sous l'autorité de la Direction du pôle Soins et Prévention, vous serez chargé(e) de : -Réaliser des bilans et observations orthophoniques de l'enfant, de manière individuelle ou en binôme avec un autre professionnel ; -Accompagner les enfants présentant des troubles du langage et de la communication ; -Participer, en équipe pluridisciplinaire, à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement de l'enfant, son suivi, et sa réévaluation régulière ; -Accueillir et prendre en charge des enfants, sous forme de séances individuelles et/ou en groupes thérapeutiques ; -Assurer des guidances parentales en proposant information et accompagnement en lien avec les difficultés de l'enfant ; (Seul ou en binôme) -Participer aux séances d'analyse des pratiques professionnelles en équipe pluridisciplinaire ; -Participer aux réunions de service, institutionnelle,[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Séauve-sur-Semène, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de Communes Loire Semène recrute un(e) Assistant(e) Administratif(ve) Contrôle de Gestion : - Poste à 35h00 - CDD de 6 mois renouvelable (cadre d'emploi des adjoints administratifs territoriaux) - Poste basé à La Séauve sur Semène - Rémunération statutaire + CNAS + Régime indemnitaire + Titres restaurants Poste à pourvoir le 1er Juillet 2024 A proximité de l'agglomération stéphanoise, la Communauté de Communes Loire Semène est le 3ème EPCI du département avec 20 791 habitants. La Communauté de Communes Loire Semène, mène depuis plusieurs années une politique dynamique en matière d'enfance, jeunesse, petite enfance et culturelle. Missions : Au sein des services à la Population et sous l'autorité de la coordinatrice Vie association, Prévention, Administration, vous créez des outils de suivi, de contrôle et d'optimisation de l'activité du service, améliorez les outils existants pour aider à la prise de décision et contribuez à l'efficacité du service. Vos missions principales seront : - Outils de suivi et d'aide au pilotage et à la prise de décision o Tableaux de bord/graphiques o Calcul des coûts de revient o Fréquentation des structures o Suivi des[...]

photo Assistant médical / Assistante médicale

Assistant médical / Assistante médicale

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

PREVALY est un Service de Prévention et Santé au Travail réparti en plusieurs annexes sur la métropole toulousaine. Notre association accompagne les entreprises dans la prévention des risques professionnels et la promotion de la santé au travail. En rejoignant PREVALY, vous participez activement au développement d'une mission de grande importance : nous croyons fermement que la santé des employés est essentielle pour favoriser la productivité et le succès durable des organisations. Chez PREVALY, nous comprenons que les candidats recherchent plus qu'un simple emploi. Si vous souhaitez contribuer à une mission qui a du sens, faire partie d'une équipe engagée et dynamique, évoluer dans un environnement à la fois bienveillant, inclusif et innovant, alors n'hésitez plus : rejoignez-nous ! Nous vous offrons des opportunités de développement professionnel respectant l'équilibre avec votre vie personnelle. * * Nous recherchons un(e) Assistant(e) Médical(e) en CDD ! * * LE POSTE : Sous l'autorité hiérarchique de la responsable des assistants médicaux, vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire animée et coordonnée par les médecins du travail et intervenez sur les missions[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Saint-Laurent-du-Maroni, 97, Guyane, -1

Nous recrutons un(e) infirmier.ère H/F au sein de notre association au CAARUD de Saint-Laurent-du-Maroni. Dans une attitude de non-jugement, le Centre d'Accueil et d'Accompagnement à la Réduction des Risques pour Usagers de Drogues assure l'accueil, l'accompagnement et l'orientation de patients en fonction de leur situation, comportement, et des conduites addictives qu'ils présentent. Sous la supervision d'un chef de service, vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire. Les missions : - Assurer l'accueil des usagers - Mener des entretiens infirmiers - Dispenser des soins paramédicaux sous la supervision du médecin de l'AKATIJ - Délivrer des traitements prescrits par le médecin et en assurer l'observance - Coordonner des programmes de soins particuliers et le parcours de santé avec les différents intervenants internes et externes (équipe pluridisciplinaire en interne, CHOG, CMP, soins résidentiels, etc.) - Prévenir et gérer les situations urgentes, conflictuelles, à risque, de crise, de violence, d'agressivité - Mener des actions de dépistage - Accompagner les patients dans une démarche de réduction des risques et des dommages (entretiens, remises de matériels de RDR,[...]

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Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Emploi

Évreux, 27, Eure, Normandie

Professionnel ayant une expérience dans le champ du social et notamment au contact direct du public. - Une expérience préalable dans la médiation et/ou l'intervention de rue serait un plus. - Capacité d'écoute, de bon relationnel et de prise de recul, notamment auprès du public jeune. - Bonne connaissance du quartier de la Madeleine et de ses habitants. - Rigueur et autonomie. - Savoir recueillir les informations, les évaluer et les prioriser. - Avoir un positionnement professionnel par rapport aux habitants (prise de recul). - Savoir rendre compte à sa hiérarchie (oral/écrit). - Capacité à interpeller les professionnels compétents selon les situations. - Sens du travail en équipe. DEFINITION DE LA FONCTION Participe, en lien avec les autres professionnels de l'association et les partenaires locaux, à une intervention de rue ainsi qu'à des animations collectives en pied d'immeuble. Intervient quotidiennement au plus près des habitants afin d'écouter, d'apaiser et de trouver des solutions selon les problématiques rencontrées par ces derniers. Fait le lien avec les différents professionnels du service ou partenaires du service afin d'orienter au mieux les habitants. Par[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Club de Prévention Spécialisée recrute 1 Éducateur spécialisé (H / F) Interventions exclusivement basées sur le Territoire de Langres Missions : - Accompagnement éducatif et social de jeunes âgés de 10 à 21 ans, en rupture - Travail de rue / présence sociale - Mise en place de projets individuels et collectifs - Travail partenarial - Chantiers Éducatifs Compétences requises : - Aller vers les publics les plus éloignés des dispositifs - Capacité à créer la relation - Connaissance du réseau local d'insertion et d'accompagnement des jeunes en difficulté - Horaires d'après-midi et jusqu'en soirées 20h et/ou 22h, ainsi que les week-ends - Disponibilité - Autonomie CDI - Annualisé - Poste à pourvoir immédiatement. Permis B et véhicule personnel indispensables. Diplôme d'état souhaité. Rémunération, selon la qualification, basée sur la Convention Collective 66 (CCNT 66). Salaire mensuel minimum de 2 147 € brut + si ancienneté emploi et CCNT similaires. Envoyer CV et lettre de motivation à Madame la Directrice, Association Départementale Prévention Jeunesse, 2 Bis Ruelle de la Poterne 52200 LANGRES.

photo Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi

Goussainville, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

L'association IMAJ s'articule autour de deux pôles : Un Pôle Prévention Spécialisée de 4 services intervenant sur 6 communes du Val-d'Oise Un Pôle Inclusion sociale et Insertion par l'Activité Economique (Auto-école sociale, ressourcerie, ACI bâtiment, espaces verts, logistique) Nous recherchons pour notre service de prévention spécialisée de Goussainville/Fosses - Un.e chef.fe de service éducatif en CDI Le.a Chef.fe de service gère, anime, évalue et développe les services dont il.elle assure les responsabilités par délégation du Directeur général. Il.elle contribue à la gestion des moyens humains et des moyens logistiques, organise et contrôle le travail de ses équipes par le moyen d'un management participatif, il.elle favorise la communication. En lien avec son équipe éducative, il.elle est garant de la mise en oeuvre du projet de service ainsi que des projets éducatifs en articulation avec les différents acteurs locaux concernés. Diplômé.e d'un Master I ou CAFERUIS, il.elle justifie d'une expérience d'encadrement d'équipe socio-éducative. Qualités attendues : Capacités rédactionnelles, rigueur, qualités d'analyse et de communication. Rémunération : selon CCNT 66[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Nous recrutons pour notre Plateforme de services médico-sociales les Chesnaies à Angers un(e) EDUCATEUR SPECIALISE (H/F) à compter du 01/07/2024 Dans le cadre de la vision stratégique associative et sa volonté d'anticipation des politiques publiques inclusives, un Service d'Accompagnement Médico-Social rattaché à l'EMAS se crée et se déploie sur le secteur EST du département. Ce service sera dans l'Ecole et travaillera avec la communauté éducative autour des élèves notifiés et les élèves à besoins particuliers. Diplômé d'Etat, Temps plein 35 h en répartition annuelle, Rémunération suivant CCN1966 : environ 2100 euros bruts pour un salarié débutant à temps plein, comprenant la prime Ségur. Profil du poste : - ACCOMPAGNEMENT : soutien au maintien de la scolarité et à la transition entre le 1er et 2nd degré des élèves dans les établissements scolaires par l'action complémentaire des professionnels du médico-social en coopération avec les professionnels de l'Éducation nationale. - RESSOURCES : écoute et conseils auprès de la communauté éducative. Présence et soutien auprès des équipes pédagogiques. - PREVENTION : éviter les ruptures de parcours des élèves notifiés[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Le travailleur social Contrat d'Engagement Jeune - Jeune en Rupture (CEJ-JR), aura pour mission d'intervenir auprès des jeunes en rupture, dans une démarche d'aller vers. Sur tout le département de l'Indre, et avec l'aide de l'équipe CEJ-JR, l'intervenant social sera chargé de repérer des jeunes en rupture, travailler leur remobilisation, et si possible les orienter vers le dispositif de Contrat d'Engagement Jeune de la mission locale. L'accompagnement s'élargira, pour 3 de ces jeunes, à l'accès à un logement, et le maintien dans ce dernier, moyennant l'étayage nécessaire. L'intervenant social aura pour mission l'accompagnement dans le quotidien des jeunes relogés, avec comme l'objectif leur autonomie, qu'elle soit administrative, financière ou locative. En lien avec l'équipe, les missions du travailleur social seront les suivantes : Suivi personnalisé du jeune en rupture - Renforcer l'équipe de repérage sur une portée départementale composée d'un coordonnateur, d'un travailleur social de l'UDAF, d'un éducateur de l'équipe de prévention spécialisé, et d'un infirmier de l'Association Addiction France, - Participer à la mise en œuvre d'un travail[...]

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Agent / Agente de sécurité incendie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Hospitalière Sainte-Marie recherche pour le Centre Hospitalier Sainte-Marie un : Agent de Sécurité Incendie SSIAP 1 - H/F (CDD - Temps plein) Garant de la sécurité des biens et des personnes, vous assurez les missions du service Sécurité en qualité d'agent de Sécurité Incendie SSIAP 1. Vous faites preuve de professionnalisme, de rigueur et êtes reconnu pour votre engagement dans les missions qui vous sont confiées et votre capacité à travailler en équipe. VOS MISSIONS : " Prévention incendie, " Entretien élémentaire des moyens concourant à la sécurité Incendie, " Alerte et accueil des secours, " Evacuation ou mise en sécurité du public, des patients et du personnel, " Intervention précoce face aux incendies, " Assistance aux personnes au sein de l'établissement, " Exploitation du PC Sécurité, " Rondes et surveillance des locaux. HORAIRES DE TRAVAIL : " 7 h 00 - 19 h 00 ou 19 h 00 - 7 h 00 " Travail de week-end et jours fériés. VOTRE POFIL : " Titulaire du diplôme SSIAP1 en cours de validité et recyclage à jour, " AFPS ou PSC1 acquis depuis moins de 2 ans soit CFAPSE, PSE1 ou SST en cours de validité, " Titulaire du CQP Agent de prévention et de sécurité[...]

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Assistant / Assistante de soins en gérontologie

Emploi Social - Services à la personne

Sartrouville, 78, Yvelines, Île-de-France

Croix-Rouge - filière "Personnes âgées & Domicile" qui : développe une philosophie singulière de prise en soins et d'accompagnement autour de la participation et de l'inclusion sociale ; se dote de structures complémentaires offrant aux personnes âgées un parcours de vie adapté et permet aux professionnels un vrai parcours professionnel ; place la qualité de vie au travail des professionnels au coeur de ses préoccupations ; porte des valeurs qui permettent à chacun (personnes accompagnées et professionnels intervenants à leur côté) un réel épanouissement. Alors ce poste d'Assistant de Soins Gérontologique (H/F) au sein de notre structure est idéal pour vous ! Poste Découvrez votre futur poste Sous la responsabilité de la Directrice des soins, vous accompagnez les bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne afin de préserver son autonomie en dispensant des soins d'hygiène et de confort. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire coordonnée par un médecin gériatre. Vous travaillez 1 week-end sur 2, sur un roulement de 2 semaines, et une base de 7 heures quotidiennes. Vos missions quotidiennes en tant qu'Assistant de Soins Gérontologique (H/F) : Vous participez à[...]

photo Assistant / Assistante de soins en gérontologie

Assistant / Assistante de soins en gérontologie

Emploi Social - Services à la personne

Sartrouville, 78, Yvelines, Île-de-France

Vous souhaitez rejoindre une filière "Personnes âgées & Domicile" qui : développe une philosophie singulière de prise en soins et d'accompagnement autour de la participation et de l'inclusion sociale ; se dote de structures complémentaires offrant aux personnes âgées un parcours de vie adapté et permet aux professionnels un vrai parcours professionnel ; place la qualité de vie au travail des professionnels au coeur de ses préoccupations ; porte des valeurs qui permettent à chacun (personnes accompagnées et professionnels intervenants à leur côté) un réel épanouissement. Alors ce poste d'Assistant de Soins Gérontologique (H/F) au sein de notre structure est idéal pour vous ! Poste Découvrez votre futur poste Sous la responsabilité de la Directrice des soins, vous accompagnez les bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne afin de préserver son autonomie en dispensant des soins d'hygiène et de confort. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire coordonnée par un médecin gériatre. Vous travaillez 1 week-end sur 2, sur un roulement de 2 semaines, et une base de 7 heures quotidiennes. Vos missions quotidiennes en tant qu'Assistant de Soins Gérontologique (H/F) : Vous[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'association entend poursuivre et renforcer les actions du pôle juridique, et plus généralement l'activité de plaidoyer de l'association, par la création d'un poste de chargé de mission contentieux et plaidoyer à temps plein. Sous la responsabilité hiérarchique du Conseil d'administration, et de deux membres référents désignés à cet effet au sein de l'équipe juridique (un titulaire et un suppléant), vous interviendrez dans les trois axes décrits précédemment en assurant notamment : 1/ L'animation, la coordination et la contribution au développement de l'équipe juridique, de manière à favoriser des formes d'implication accessibles et soutenables pour les bénévoles, notamment en assurant leur formation sur les aspects juridiques et pratiques des actions concernées (observations, recueils de témoignages, recours auprès du tribunal administratif...). 2/ La réalisation des activités suivantes, avec l'appui des autres membres de l'équipe juridique : - Rédaction de tout document permettant d'analyser et d'évaluer la situation des violations des droits humains à la frontière franco-italienne outils juridiques ou pratiques, documents d'analyse, de plaidoyer - Préparation et suivi[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Caen, 14, Calvados, Normandie

Pour soutenir le développement des activités de la région Centre Val-de-Loire, nous recrutons : un/e coordonnateur-trice régional-e Le poste sera localisé à BLOIS selon les possibilités de la personne recrutée. L'Association de Cardiologie Centre Val-de-Loire, c'est : - 7 Clubs Cœurs et Santé accueillant environ plus de 564 adhérents aux activités de réadaptation physiques ; - Une association qui vit grâce à une dizaine de bénévoles ; VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : Le coordonnateur régional est un salarié de la Fédération Française de Cardiologie. Il/elle fait partie des acteurs du réseau assurant le lien entre la Délégation Nationale et sa région de rattachement. Il/elle intègre une équipe grandissante de coordonnateurs régionaux. Dans le cadre de son activité quotidienne auprès des deux associations, il/elle est sous la responsabilité du Président de chacune de ces structures qui définit les orientations et les priorités. Dans ce cadre, le coordonnateur-trice tient régulièrement informés les personnes désignées par le Président de chaque structure, afin de leur rendre compte de son travail, de l'état d'avancement des travaux et de son action en lien avec le siège[...]

photo Responsable qualité services

Responsable qualité services

Emploi

Rivehaute, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Vous serez chargé/e de la mise en œuvre de la Démarche Qualité au sein de notre Association dans le cadre du service rendu à l'usager et de la performance de l'organisation, de l'évaluation des pratiques et de la prévention des risques liés à l'activité Activités principales : Structurer et organiser la démarche qualité de l'Association - Proposer une politique Qualité Gestion des risques en lien avec le projet d'orientation et de développement de l'association et répondant aux exigences du référentiel de l'HAS ; - Proposer une organisation de management par la qualité ; - Animer les comités et groupes de travail, rédiger les comptes rendus de réunions, assurer la traçabilité ; -Décliner en plan d'amélioration continue et assurer le suivi de celui-ci ; - Piloter la démarche de certification HAS de l'association Fiabiliser et formaliser les pratiques professionnelles dans un référentiel qualité - Assurer la conformité réglementaire, normative et le respect des bonnes pratiques professionnelles au sein de l'association ; - Apporter, aux salariés, le soutien méthodologique et pratique pour décrire les processus, élaborer les procédures et différents supports de recueil de[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

A E F ASSOCIATION D'ENTRAIDE FRANCILIENNE Catégorie : Directeur d'Etablissement Social ou Médico-Social Directeur de l'Action Educative L'AEF, Association d'Entraide Francilienne, a pour objet la protection des enfants et des jeunes en danger moral ou physique. Elle intervient en Seine-Saint-Denis et dans le Val de Marne dans 5 domaines : une MECS, un Foyer accueillant des jeunes filles, un service ADOPHE, un service AEMO et un service de Prévention Spécialisée. Elle recherche un Directeur de l'Action Educative pour superviser ces services. Placé sous l'autorité du DG, vous serez garant de la bonne marche de l'action éducative, de l'organisation, de la qualité et du contrôle des projets des services éducatifs de l'AEF. Le DG ayant la responsabilité hiérarchique des services éducatifs, vous aurez un rôle d'animation et de supervision auprès des chefs de service. Vous serez membre du comité de direction. Vos missions principales : Contribuer à l'élaboration et à la réactualisation des projets de service Piloter l'application des projets de service en cohérence avec les mutations du secteur Suivre l'activité des services en lien avec les prévisions budgétaires[...]

photo Directeur / Directrice de la gestion technique des bâtiments

Directeur / Directrice de la gestion technique des bâtiments

Emploi

Boves, 80, Somme, Hauts-de-France

L'Adapei 80 est une association parentale et acteur majeur du secteur médico-social dans la Somme accompagnant plus de 1600 enfants et adultes en situation de handicap intellectuel réparties sur 35 établissements (environ 1000 salariés). Dans le cadre des orientations définies par l'association, vous occuperez des fonctions transverses et polyvalentes en lien avec la sécurité, la santé et les obligations règlementaires des bâtiments. Basé au siège de l'association de l'Adapei 80 et sous l'autorité hiérarchique du chef de projet/achat, vous interviendrez également en appui et expertise dans le cadre de la réalisation d'études et d'analyses. Vous accompagnerez par ailleurs l'association dans la conduite du changement, s'inscrivant dans le cadre de la mise en place de nouveaux outils. Les missions principales Vous serez amené à être en relation avec les directions, les cadres techniques, les hommes d'entretien ainsi que les référents santé sécurité au travail (SST) des établissements et services de l'Adapei 80. Vos missions principales seront : - Le suivi de la mise en conformité des établissements et services (contrôles réglementaires, des commissions de sécurité, équipements[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Beine-Nauroy, 51, Marne, Grand Est

LE POSTE Intitulé du poste : Directeur/trice d'Accueil Collectif de Mineurs Temps complet, amplitude horaires variables Structure : Association « Les Marmousets » Lieu de travail : 2 place de la Mairie, 51490 Beine-Nauroy DESCRIPTION DU POSTE Le/la directeur/trice d'ACM aura la responsabilité de diriger et coordonner les activités de l'accueil collectif de mineurs, en garantissant la sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis. Il/elle devra assurer la gestion administrative et pédagogique de la structure, tout en veillant à l'application des réglementations en vigueur et à la qualité des projets éducatifs. MISSIONS PRINCIPALES Gestion administrative : - Assurer la gestion administrative des inscriptions, des dossiers des enfants via l'outil informatique de l'ACM. - Rédiger des rapports d'activité pour les partenaires et financeurs. - Établir la facturation auprès des familles. - Concevoir des supports de communication. - Élaborer les demandes de subventions. - Construire les dossiers pour les demandes de devis et de subventions. - Assurer la communication des actions de l'association (site internet, réseau sociaux.). Coordination et animation[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Saint-Bonnet-en-Champsaur, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Contexte de l'offre d'emploi Dans le contexte d'une réflexion stratégique et d'une réorganisation de l'équipe de la Maison Sport Santé, l'association a engagé une démarche de DLA (Dispositif Local d'Accompagnement) visant à clarifier le projet, l'organisation et le fonctionnement de la MSS. Afin de suivre cette démarche tout en assurant la poursuite des activités de la MSS, l'association recrute un(e) chargé(e) de mission et enseignant(e) en APA pour une période de 6 mois. La mission principale de cette personne consistera à coordonner la démarche de DLA et à assurer la mise en œuvre du cahier des charges de la Maison Sport Santé Champsaur Valgaudemar, en lien avec les autres membres de l'équipe salariée, les administrateurs et les partenaires de l'association. Sa mission secondaire consistera à intervenir auprès des publics pour assurer des bilans et des séances d'Activité Physique Adaptée (APA). Il/elle agira sous l'encadrement de la coordinatrice de la CPTS et sous la responsabilité du conseil d'administration de l'association. Missions : - Coordonner la démarche de DLA : - Assurer l'organisation des réunions de travail avec le consultant sélectionné pour le DLA - Participer[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Social - Services à la personne

Loulay, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Nous sommes à la recherche d'une assistante de gestion à l'association de Loulay Temps plein du 17/06/2024 au 28/06/2024. Assure une mission généraliste: - Assurer l'accueil physique et téléphonique. - Veiller à la qualité de l'environnement des lieux d'accueil (convivialité, confidentialité, accessibilité). - Réaliser des opérations administratives en lien avec son domaine d'activité. - Assure des permanences au travers de la plateforme départementale des services le week-end et les jours fériés. - Gestion administrative du personnel de l'association. - Assiste le président(e) de l'association dans l'accomplissement de sa mission. - Constitue le dossier d'embauche (collecte des pièces administratives, déclaration unique d'embauche, édition du contrat de travail, convocation médecine du travail ). - Assure le suivi du dossier des salariés durant toute l'exécution de leur contrat de travail (arrêt de travail, maternité, avenants ) Maintient à jour le registre unique du personnel. - Etablit le planning annuel des congés, après validation par les responsables de l'association. - Effectue la gestion administrative des sanctions disciplinaires préparées par le service RH fédéral. -[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Social - Services à la personne

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

APPRENTIS D'AUTEUIL MAYOTTE acteur majeur sur le territoire dans les domaines de l'action, de l'éducation et de la formation est composée à ce jour de 12 services : - Un collège - lycée d'enseignements adapté - Un internat éducatif et scolaire - Un centre de formation et une unité de formation par apprentissage - Deux centres d'accueil de jour et de remobilisation scolaire - Trois équipes de prévention spécialisée et « repérage des publics invisibles » - Deux dispositifs relevant de la Protection Juridique de la Jeunesse - PJJ - Deux dispositifs de remobilisation et d'insertion socio-professionnelle Ses missions : agir et être au service des jeunes et adultes en difficulté par l'éducation, la scolarisation et la formation en déployant des mesures d'accompagnements individualisées. Au coeur des enjeux de Mayotte, 101e département Français depuis 2008, dans un contexte institutionnel, réglementaire et législatif en constante évolution, Apprentis d'Auteuil Mayotte recherche un Responsable RH (F/H). Rattaché(e) au Directeur de l'association à Mayotte et en collaboration étroite avec la DRH d'Apprentis d'Auteuil Océan Indien (basée à La Réunion), vous êtes chargé(e) de la co-élaboration[...]

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Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Présentation : Le groupe d'entraide mutuelle pour adultes porteurs d'un Trouble du Spectre de l'Autisme (GEM TSA) est une structure de prévention et de compensation de la restriction de participation à la vie en société. L'objectif exclusif est de favoriser des temps d'échanges, d'activités et de rencontres susceptibles de créer du lien et de l'entraide mutuelle entre les adhérents. La fonction première du GEM est de rompre l'isolement et de favoriser le lien social, à l'intérieur comme à l'extérieur du GEM, sur un mode de fonctionnement fondé sur une co-construction par les membres fréquentant le GEM des décisions relatives au GEM. Mission(s) : Sous la responsabilité du Conseil d'Administration de l'Association CHRYSALIDE, vous effectuez une : - Fonction de coordination : assurer le bon fonctionnement général de l'association et à la régulation du groupe d'adhérents en cohérence avec le projet associatif et en conformité avec le cahier des charges. - Gestion administrative en lien avec l'activité du GEM - Gestion financière en lien avec les membres du CA de l'association du GEM et l'Association CHRYSALIDE (parrain). - Fonctions d'animation : établir le planning d'activités,[...]

photo Aide à domicile

Aide à domicile

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Sous l'autorité du Directeur d'Activités pour le Cantal et la Lozère, du Chef de Service en Lozère et par délégation du médecin coordinateur, vous serez amené(e) dans le respect du projet d'établissement et des valeurs de l'association, à exercer l'accompagnement au quotidien et le suivi individuel des personnes accueillies et/ou hébergées. Vous créez les conditions pour que ces personnes aient les moyens d'être acteurs de leur soin, de leur développement et de leur autonomie. A ce titre vous serez chargé(e) de plusieurs missions : MISSION 1 : Education à la santé - Soutien à l'observance des traitements en lien avec l'infirmier et le médecin - Accompagnement vers des rendez-vous médicaux et paramédicaux - Aide à la gestion des repas (diététique) en lien avec les pathologies et les traitements - Mise en place d'actions collectives de prévention - Participation à la réunion hebdomadaire MISSION 2 : Participation au projet individualisé - Accompagnement à l'autonomie de la personne accueillie - Evaluer avec la personne accueillie ses besoins de prise en charge - Participation à la synthèse du projet individualisé de la personne accueillie - Participation aux différentes[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Un mot sur notre association L'Apléat-Acep, Association de Santé et de Solidarité gère 15 établissements et services sociaux et médico-sociaux. Elle intervient auprès des personnes en difficultés spécifiques, en situation d'exclusion ou de fragilité et déploie ses actions en région Centre-Val de Loire autour de 4 pôles de compétences : Addictologie, Maladies chroniques, Jeunesse Familles Habitants Gens du voyage, Innovation Formation Recherche. L'Apléat-Acep promeut à travers ses missions, l'éthique, le militantisme, la singularité et la solidarité. Nous rejoindre, c'est agir au sein d'une association innovante et reconnue dans son domaine d'actions, déployés par 180 professionnels et des bénévoles. Le service Le Centre social Cher Tsiganes accueille et accompagne les gens du voyage dans l'ensemble de leurs démarches d'insertion et de citoyenneté au plus près des lieux de vie. Cher Tsiganes contribue à renforcer l'accès au droit commun des voyageurs, en veillant à la mixité notamment sociale (sédentaires et voyageurs) et en favorisant la participation citoyenne. Le poste Poste en CDD à temps partiel, soit 7h hebdomadaires sur une journée ou 2 demi-journées. A pourvoir[...]

photo Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'AIST43, service de prévention et de santé au travail, à taille humaine (50 salariés), est composé de médecins, infirmiers, assistants technique en santé au travail, secrétaires médicaux et préventeurs. L'AIST43 suit environ 4 700 adhérents et 47 000 salariés et couvre 2/3 du département de la Haute-Loire. L'AIST 43 recrute son directeur(trice) adjoint / directeur(trice) opérationnel(le) ! Il a pour mission de mettre en œuvre les axes stratégiques de l'association. Ces différentes missions se composent ainsi : - Représentation du Directeur : Représente le Directeur au Comité Social et Economique et est garant du dialogue social dans l'association. En cas d'absence du directeur, fait le lien avec la présidence de l'association et le conseil d'administration et remplace le directeur dans l'animation des instances. Participe et aide à la préparation des réunions des instances décisionnelles à la demande du Directeur. - Participe à la gestion stratégique de l'association : Représente la structure auprès des partenaires extérieurs en lien avec le directeur Participe au CODIR Participe à la définition des axes stratégiques et notamment à l'écriture du projet de service[...]

photo Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Présentation : Le groupe d'entraide mutuelle pour adultes porteurs d'un Trouble du Spectre de l'Autisme (GEM TSA) est une structure de prévention et de compensation de la restriction de participation à la vie en société. L'objectif exclusif est de favoriser des temps d'échanges, d'activités et de rencontres susceptibles de créer du lien et de l'entraide mutuelle entre les adhérents. La fonction première du GEM est de rompre l'isolement et de favoriser le lien social, à l'intérieur comme à l'extérieur du GEM, sur un mode de fonctionnement fondé sur une co-construction par les membres fréquentant le GEM des décisions relatives au GEM. Mission(s) : Sous la responsabilité du Conseil d'Administration de l'Association CHRYSALIDE, vous effectuez une : - Fonction de coordination : assurer le bon fonctionnement général de l'association et à la régulation du groupe d'adhérents en cohérence avec le projet associatif et en conformité avec le cahier des charges. - Gestion administrative en lien avec l'activité du GEM - Gestion financière en lien avec les membres du CA de l'association du GEM et l'Association CHRYSALIDE (parrain). - Fonctions d'animation : établir le planning d'activités,[...]

photo Directeur adjoint / Directrice adjointe maison de retraite

Directeur adjoint / Directrice adjointe maison de retraite

Emploi

Bazoche-Gouet, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

La Résidence Aquarelle recrute un Adjoint de Direction H/F en CDI à temps complet. Sous la responsabilité du directeur d'établissement et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, l'Adjoint(e) de direction aura pour principale mission de seconder le directeur dans la gestion courante de l'établissement dans le respect de ses délégations. Ses principales missions seront : Administration générale - Participer à la mise en œuvre du projet d'établissement et à la politique définie par le Directeur d'établissement. - Mettre en œuvre des décisions prises et rendre régulièrement compte de leur état d'avancement. - Coordonner l'action des différents services de l'établissement. - En l'absence du directeur, organiser et suivre de manière opérationnelle les projets, et être l'interface des interlocuteurs internes et externes. - En lien avec le référent qualité de l'établissement et la responsable qualité de l'association, garantir le suivi de la démarche qualité afin d'assurer une prise en charge optimale du résident. - En lien avec le Directeur, assurer la bonne relation avec les familles et les résidents, et le maintien d'un bon climat social. Ressources Humaines[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'association ENOSIA recrute un INTERVENANT SOCIAL (H/F) CDD / 0,5 ETP du 1er juin au 31 décembre 2024 L'association ENOSIA : propose un accompagnement global et adapté aux personnes majeures autour du logement, de la santé, de l'insertion sociale et de la citoyenneté en lien avec différents champs d'action : le logement accompagné, l'hébergement insertion, la veille sociale, la prévention/protection et l'accès aux soins. Profil recherché : Intervenant.e social, avec attrait pour le travail en équipe pluridisciplinaire Missions 1 : Favoriser le travail d'équipe - Contribuer à la bonne gestion de la structure - Participer à des réunions d'équipe sur sollicitation du chef de service Rédiger des transmissions sur tout type de documents (notes écrites, mails, sharepoint) - Assurer une cohérence d'équipe dans l'action éducative - Savoir maintenir un dialogue avec l'équipe pluridisciplinaire dans le cadre du suivi du résident et transmettre à l'ensemble de l'équipe éducative ses observations - Alerter les responsables à bon escient - Garantir et respecter les règles de confidentialité Missions 2 : Accompagnement individualisé des ménages orientés par le 115 - Favoriser[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Zonza, 992, Corse-du-Sud, Corse

- Assurer l'accueil téléphonique et physique des personnes s'adressant à notre service - Mener les entretiens d'accueil avec les victimes de violences qui s'adressent à notre association - Présenter l'offre de soin pluridisciplinaire et d'accompagnement holistique - Organiser et planifier les rendez-vous de l'équipe pluridisciplinaire - Accompagner les victimes au niveau médical : informations/suivi concernant les traitements préconisés, conseils, orientation vers les professionnels ou structures spécialisés, échanges avec les professionnels concernés - Travailler en équipe : participation active aux réunions d'équipe et au développement des bonnes pratiques, gestion du suivi des dossiers - Développer le réseau de l'association, particulièrement dans le domaine médical et paramédical - Participer aux actions de l'association (promotion, évènements, rencontres professionnelles, actions de sensibilisation, de formation et de prévention) et plus généralement au développement de l'association

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'association ENOSIA recrute 1 Aide-soignant (H/F) CDI L'association ENOSIA : propose un accompagnement global et adapté aux personnes majeures autour du logement, de la santé, de l'insertion sociale et de la citoyenneté en lien avec différents champs d'action : le logement accompagné, l'hébergement insertion, la veille sociale, la prévention/protection et l'accès aux soins. Profil recherché : Aide-Soignant Missions: Les Lits Halte Soins Santé, structure médico-sociale, offrent une prise en charge d'hébergement aux personnes sans domicile, présentant des problèmes de santé, ne nécessitant pas une hospitalisation. La prise en charge proposée est globale : hébergement, restauration, blanchisserie, accompagnement social et médical. Dans ce cadre, vous aurez pour missions de veiller au bon fonctionnement de la vie collective et la gestion quotidienne avec pour missions de : - Soutenir l'apprentissage et l'autonomie des résidents au travers des actes de la gestion du quotidien : entretien des logements, lavage du linge, aide à la vaisselle, hygiène, - D'entretenir les logements et le collectif LHSS dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - D'assurer les[...]

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Cadre infirmier / infirmière hygiéniste

Emploi

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Les Maisons François d'Assise et le Château de Vannoz sont en recherche d'une infirmière coordonnatrice des soins/ infirmier coordonnateur des soins. Ces 2 EHPAD, l'un à Lons Le Saunier (104 places) et le second à Vannoz (33 places) accueillent et accompagnent des personnes âgées dépendantes et/ou atteintes de troubles neurodégénératifs. Les équipes sont dynamiques, investies et les cadres de travail respectifs des 2 établissements sont agréables avec de bonnes conditions de travail. Les missions de ce poste d'un statut cadre et à responsabilité sont les suivantes : - Garantir et organiser des soins de qualité et répondant aux besoins des résidents - Déployer une démarche d'amélioration des soins et du respect des procédures en vigueur - Manager les équipes soignantes et les accompagner dans les bonnes pratiques - Travailler en collaboration avec les équipes mobiles du territoire, dans le domaine de la santé et de la prévention - Déployer et suivre les axes de priorité, en santé, en lien avec la direction des soins de l'Association - Travailler en étroite collaboration avec le médecin coordonnateur et la directrice (participation au CODIR, à l'identification des[...]

Ressources supplémentaires